Joanna Wasilewska & Partnerzy Kancelaria Radców Prawnych w Poznaniu poszukuje do stałej współpracy w pełnym wymiarze czasu:
radcy prawnego lub adwokata krótko po egzaminie radcowskim/adwokackim
Miejsce pracy: Poznań
Kim jesteśmy?
Niewielką, kameralną Kancelarią, ale o ugruntowanej pozycji na rynku. Od kilkunastu lat specjalizujemy się w obsłudze prawnej biznesu. Naszymi klientami są zarówno podmioty o międzynarodowym zasięgu, jak i mniejsze, lokalne Spółki.
Czego oczekujemy?
Będziesz odpowiedzialny za:
Dlaczego warto do nas dołączyć?
Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV wraz z listem motywacyjnym drogą mailową na adres: joanna.wasilewska@mojprawnik.eu
W tytule maila proszę o wpisanie „rekrutacja”
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Kancelarię Joanna Wasilewska & Partnerzy Kancelaria Radców Prawnych z siedzibą w Poznaniu zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji."
Informujemy, że Administratorem danych osobowych jest Kancelaria Joanna Wasilewska & Partnerzy Kancelaria Radców Prawnych z siedzibą w Poznaniu, ul. 28 czerwca 1956 r. nr 223/229 l. 25. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Podanie danych osobowych ma charakter dobrowolny, jednak ich brak uniemożliwi realizację celu, w jakim zostały przekazane, tj. uczestnictwo w procesie rekrutacyjnym.